Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение муниципального образования г. Краснодар

Средняя общеобразовательная школа № 22 имени Героя Советского Союза Дмитрия Карбышева

350058, г.Краснодар, ул.Свободная, 51   адрес

тел: 233-72-29   телефон

email: school22@kubannet.ru    майл

Главное меню

Опрос

Уважаемые родители!

Просим Вас принять участие в анкетировании. Нам важно знать Ваше мнение по ряду вопросов, касающихся работы Вашей образовательной организации.

Анкета АНОНИМНАЯ.

Пройти опрос

 

Архив

Добро пожаловать на наш сайт и спасибо, что нашли время, чтобы немного узнать о нашей школе. Я надеюсь, что вы получите картину нашего школьного сообщества, вкус нашей семейной атмосферы и что мы можем донести до вас дух и ценности нашей школы.

Вход на сайт

Состав профсоюзного комитета

  Документы первичной профсоюзной организации

  Коллективный договор

  Итоги действия коллективного договора

  Приложение №1 Правила внутреннего трудового распорядка

  Приложение №2. Соглашение по охране труда

  Приложение №3 к коллективному договору

  Выписка из протокола пед. совета

 

Основные направления деятельности профсоюзной организации

1. Разработка и принятие коллективного договора

2. Контроль за ходом выполнения  коллективного договора и соглашений.

3. разработка  и экспертиза документов, обеспечивающих социально-экономическое положение и трудовые гарантии членов профсоюза.

4. Участие в работе профсоюзных объединений на городском и краевом уровнях.

5. Оздоровительная работа, организация отдыха, культурного досуга сотрудников, их детей.

6. Материальная поддержка членов профсоюза.

 

  Комиссии профкома:

- организационно-массовая;

- по охране труда и технике безопасности;

- по социальной защите;

- по коллективному договору;

- культурно-массовая;

- контрольно-ревизионная.

 

  Это важно знать каждому!!!

  Каждый член профсоюза может:

- расчитывать на поддержку профсоюза в трудовых спорах с администрацией;

- расчитывать на соблюдение законодательства при сокращении рабочих мест;

- обратиться в профком при ущемлении экономических и трудовых прав.

   получить:

- необходимую юридическую консультацию;

- все виды социальной защиты, предусмотренной коллективным договором;

- льготные путевки в оздоровительный лагерь для детей, базы отдыха - для взрослых;

- материальную помощь из фондов профкома.

 

   Фотоотчёт о мероприятиях

 

  Социальное партнёрство

  Работа с ветеранами